오늘은 자소서 성격 장단점을 묻는 유형을
작성할 때 중요한 것들을 소개하고자 합니다.
< 자소서 성격 장단점 예시 작성법>
1. 기업의 인재상과 최대한 연결시킨 나의 장점 찾기
기업 홈페이지에 들어가서 기업 인재상을 꼼꼼히 확인해 봅시다.
나의 장점과 기업의 인재상을 연결시켜 풀어낸다면
기업에서 선호하는 장점이 될 수 있겠죠?
2. 장점은 과장되지 않게, 단점은 치명적이지 않게
나의 장점이 있더라도 너무 부풀리거나 과장되게 작성하는 것은 금물입니다.
단점 또한 치명적인 단점을 작성해서도 안되겠죠.
자소서 단점 작성 시에는, 단점 극복을 위해 어떤 노력을 했고
그로 인해 어떤 결과를 가져왔는지를 상세히 작성하는게 중요합니다.
3. 업무 능력을 묻는 질문이 아닌 것을 상기하기
회사 생활에 도움될만한 경력이나 경험 등이
장점으로 보일 수 있지만, 그 자체가 나의 "성격"이 되지는 않습니다.
이부분 주의해서 작성할 필요가 있습니다.
또한 구체적 근거 없이 두루뭉술한 태도의 작성은 더더욱 자소서에서 금물입니다!
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