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취준생들은 알겠지만, 가면 갈수록 스펙보다는 경험을 중시하는 건 다 알테지.

물론 토익, 토익 스피킹 등 어학성적이 중요하지 않다는 건 아니지만 실제로 이름만 말하면 알만한 기업의 인사담당자들을 개인적으로 알고 있는데, 물어본 결과 어학 중에서도 특히 토익은 일정 점수만 넘으면 그냥 점수가 다 똑같고, 토익으로 등급을 메긴다고 해도 자소서만 잘써도 충분히 뒤집는 정도라고 해. 그정도로 미미한거지. 

그러니까 나같은 문과생들 900 넘기겠다고 토익 몇개월 붙잡고 있지 말고(물론 공기업은 예외) 

그 시간에 오픽이나 토익스피킹을 하던지 아니면 중국어를 해라. 가장 좋은 건 인턴 하면서 경력 쌓는거고.

대기업 인턴? 오히려 작은 기업일수록 인턴 하면서 훨씬 더 많은 업무를 담당할꺼고, 직접적인 도움이 많이 될 거야. 

물론 나도 작년 하반기 최종까지 몇 군데 갔다가 떨어져서 토익이 기본으로 있어야 서류 제출이 되는 기업들에 지원하려고

이번에 토익을 다시 보긴 했어. 그리고 가채점 결과 800중후반대가 나올 거 같네.

근데 난 1월 28일 시험을 마지막으로 점수가 900이 넘든 안넘든 그만할려고 한다. 

암튼 뭐 개개인의 의견 차이가 있을거고, 알아서 판단들 해